Mit Wirkung ab 1.1.2020 wurde die für das Lohnsteuerrecht bedeutsame Ab­gren­zung zwischen Barlohn und Sachbezug insbesondere hinsichtlich der Ver­wen­dung von Gut­schein­en und elektronischen Karten gesetzlich erweitert, in­dem zwei neue Sätze in § 8 Abs. 1 EStG aufgenommen wurden. Diese neue Ab­grenzung lässt sich wie folgt zu­sam­men­fassen:

Mit Schreiben vom 13.4.2021¹ hat die Finanzverwaltung nun erstmals - und da­mit mehr als 15 Monate nach Einführung der gesetzlichen Neuregelung - zur Abgrenzung zwischen Geldleistungen und Sachbezügen Stellung genom­men.

Das BMF-Schreiben verfügt außerdem über eine sog. Nichtbeanstandungs­re­ge­lung. Danach sind die Grundsätze des BMF-Schreibens zwar an sich ab 1.1.2020 anzuwenden. Es wird jedoch - abweichend von § 8 Abs. 1 Satz 3 EStG - nicht beanstandet, wenn Gutscheine oder Geldkarten, die aus­schließ­lich zum Bezug von Waren oder Dienstleistungen berechtigen, aber die Kri­te­rien des § 2 Abs. 1 Nr. 10 ZAG (noch) nicht erfüllen, noch bis zum 31.12.2021 als Sachbezug behandelt werden².